一个学校的发展，取决于学生和教师，哪一个最为重要？这是办学者最需要思考的问题。九州平台长期致力于教师培养，分为三级教师培养体系，推出名优教师，发展骨干教师，培养青年教师。让学校教师的成长促进学校的发展。

首先是青年教师周兰给大家分享了她参加学校、区、市、全国赛课的经历。着重自我成长，借助团队力量，加深对学科教学和教育的理解。引起了青年教师的强烈共鸣。

接下来是由教师发展中心主任杜明元宣布青年教师赛课的名单。经教研组长会充分讨论，提交学校行政会讨论最后确定。本次青年教师赛课分为班会和学科两大类。

课程教学中心欧阳唯能主任给青年教师赛课提出了以下几点要求：课题的提前上报，聚集核心素养的发展，关注学生学习能力的培养研究，注意新技术与“创生型“课堂的深度融合，做好青年教师赛课的评价工作。

最后王校长给青年教师赛课提出了更高的要求。以赛课推进自我的发展，聚集问题的研究，不要忽略了教学常规要求。